6 | Leitfaden für die Berufswahl Von der Idee zum Traumjob Wie finde ich den richtigen Beruf? Persönlichkeitsprofil erstellen Eine realistische Selbsteinschätzung kann ganz schön schwierig sein. Dabei helfen dir bei Bedarf sicher auch Freunde, Verwandte, neutrale Beobachter oder die Berufsberater der Agentur für Arbeit. Vergleiche deine Ergebnisse kritisch mit den Berufen, die du in die engere Wahl gezogen hast. Wie leicht fällt es dir, dir unter einem Wohnungsgrundriss etwas vorzustellen? Kannst du dich präzise ausdrücken und auch andere Menschen genau verstehen? Kannst du Aufgaben mit Fantasie und Ideenreichtum lösen? Fällt es dir leicht, ungezwungen und sicher mit Menschen zu sprechen und umzugehen? Kannst du gut mit Zahlen umgehen, z. B. beim Bruch- oder Prozentrechnen? Bist du körperlich fit? Räumliches Vorstellungsvermögen brauchen Sie u. a. beim Zeichnen, beim Einbauen von Maschinenteilen oder beim Konstruieren und Entwerfen. Mathematische Fähigkeiten brauchst du z. B., wenn du Abrechnungen durchführen, kassieren oder Flächen- und Raummaße ausrechnen willst. Darauf kommt es u. a. beim Verkaufen, Beraten, Verträgeabschließen, Briefeentwerfen oder Telefonieren an. Beides brauchst du nicht nur in den gestalterischen Berufen, sondern auch für viele kaufmännische und technische Tätigkeiten. Das wäre in allen Berufen wichtig, in denen du viel mit anderen redest, sie berätst oder bedienst, ihnen etwas erklärst oder verkaufen willst. Belastbar solltest du sein, wenn du dich für einen Beruf interessierst, in dem du auch in Hitze oder Kälte arbeitest oder – wie im Verkauf und in der Gastronomie – viel auf den Beinen bist. Du dachtest, wenn du lesen und schreiben kannst und ein gutes Zeugnis hast, reicht das für eine Ausbildungsstelle nach der Schule? Weit gefehlt! Schaue dir anhand der Umfrageergebnisse an, was Betrieben wirklich wichtig ist … Angaben in Prozent (Mehrfachnennungen) Quelle: BIBB, DIHK Zuverlässigkeit 94 Beherrschen des Lesens, Schreibens, Rechnens 91 Teamfähigkeit 87 Leistungsbereitschaft 85 Höflichkeit/Freundlichkeit 78 Verantwortungsbewusstsein 75 gutes Allgemeinwissen 68 Selbstständigkeit 65 Ausdauer/Belastbarkeit 60 Kritikfähigkeit 48 Konfliktfähigkeit 40 Englischkenntnisse 29 wirtschaftliche Kenntnisse 29 naturwissenschaftliche Kenntnisse 17 Medienkompetenz 9 „Wie sieht der ideale Auszubildende aus?“ oder in anderen Worten „Was erwartet die Wirtschaft von den Schulabgängern?“ – Weitere Antworten darauf gibt die unter gleichnamigem Titel veröffentlichte Broschüre der Industrie- und Handelskammern. Sie informiert über fachliche, soziale und persönliche Kompetenzen, die neben einer Reihe von Grundhaltungen und Werteinstellungen für Arbeit und Beruf wichtig sind. Anzufordern bei den Ausbildungsberatern der IHK Gießen-Friedberg Telefon: 06031 609-3040 oder über E-Mail: bildung@giessen-friedberg.ihk.de Tipp Wie sieht der ideale Auszubildende aus?
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