Ready for TAKE OFF 2019/2020 Ostthüringen

Wie bewerbe ich mich richtig? CHRONOLOGIE GEFRAGT: DER LEBENSLAUF Checkliste: So sieht der Lebenslauf aus ‰ ‰ Lebenslauf handschriftlich ver­ fassen? Ist eigentlich out. Sollte nur noch gemacht werden, wenn es in der Stellenausschreibung ausdrücklich verlangt ist. ‰ ‰ Mit persönlichen Daten begin­ nen: voller Name, Geburtsdatum, Familienstand (auch Anzahl der Kinder eintragen), Nationalität, Anschrift, Telefonnummer, unter der du erreichbar bist. ‰ ‰ Lebenslauf „tabellarisch“ anle­ gen – reicht heute in fast allen Fällen aus. ‰ ‰ Schulischer Werdegang: Bei Berufsanfängern sollte er aus­ führlicher behandelt werden. Wer schon länger im Berufsleben steht, sollte sich aufs Wesentliche beschränken (Abitur etc.). ‰ ‰ Studium und abgeschlossene Berufsausbildungen: natür­ lich immer angeben. Wurde ein Studium abgebrochen, muss das nicht wörtlich hineingeschrieben werden, andererseits: Gelogen werden sollte in einem Lebenslauf auch nicht. Beispiel: „04/2015– 05/2017: Studium der Betriebs­ wirtschaftslehre in Frankfurt“ genügt vollkommen und verrät dem aufmerksamen Leser den­ noch, dass es sich hier kaum um ein abgeschlossenes Studium handeln kann. ‰ ‰ Beruflicher Werdegang: Dieser sollte stets lückenlos und ehrlich aufgeführt werden. Personalchefs, die eine Bewerbung ernsthaft prüfen, rufen auch schon einmal bei früheren Arbeitgebern an. ‰ ‰ Unbedingt erwähnen: wenn Stel­ len von vorneherein nur befristet waren. ‰ ‰ Originell sein? Vorsicht: In manchen Branchen (Werbung, PR, Marketing) können ausgefallene oder witzige Bewerbungen viel­ leicht die entscheidenden Plus­ punkte bringen – in den meisten Fällen empfiehlt es sich jedoch, es mit der Originalität nicht zu sehr zu übertreiben. Persönlicher Stil darf sein. Checkliste: Das perfekte Bewerbungsfoto ‰ ‰ Bilder vom Profi sind für ein Bewerbungsfoto nach wie vor unerlässlich. ‰ ‰ Ein natürliches Lächeln wirkt immer sympathisch, und jeder Arbeitgeber möchte freundliche und aufgeschlossene Mitarbeiter. ‰ ‰ Bitte eine aktuelle Aufnahme! ‰ ‰ Farbe? Muss nicht unbedingt sein. Unter Umständen wirken Schwarz- Weiß-Fotos sogar seriöser. Und wenn Farbe, dann bitte gedeckte Töne. ‰ ‰ Hintergrund? Ist wichtiger, als man denkt. Eine falsch gewählte Hintergrundfarbe kann den Bewerber leicht krank oder blass wirken lassen. ‰ ‰ Format? Die Größe eines Bewer­ bungsfotos im Lebenslauf hat in etwa die Abmessungen 6 x 4,5 cm. Querformat geht auch. Als Richt­ wert für Seitenverhältnisse gilt: Hochformat 3:4, Querformat 4:3. ‰ ‰ Kleidung? Hängt natürlich von der Stelle ab, auf die du dich bewirbst. Geht’s um einen kreativen Job? Dann darf dein Outfit natürlich „stylish“ sein. Oder ist es eine Tätigkeit, bei der der erste Eindruck in erster Linie seriös sein soll – dann sind klare Linien kein schlechter Anfang. Und wenn Krawatte, dann bitte auch sauber gebunden. ‰ ‰ Styling? Egal, welche Frisur – sie sollte auf jeden Fall sitzen. Für Frauen gilt: Mit dem Make-up nicht übertreiben – weniger ist oft mehr, das gilt auch für Schmuck. Ebenfalls zu vermei­ den: fettige, glänzende Haut und fleckige Brillen. ‰ ‰ Platzierung: Üblicherweise im Lebenslauf oben rechts. DAS BEWERBUNGSFOTO © stockpics - stock.adobe.com 42

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