Schule - und was dann? Berufswahl 2019/2020 - IHK Arbeitsgemeinschaft Rheinland-Pfalz, IHK Koblenz

74 Deine Bewerbung ist Werbung in eigener Sache. Der erste Eindruck, den dein zukünfti- ger Ausbildungsbetrieb von dir bekommt, soll überzeugend sein. Er ist die „Eintrittskarte“ in das Unternehmen. DIE RICHTIGEN VORAUSSETZUNGEN Kläre im Vorfeld die formalen Voraussetzungen ab, etwa Altersbeschränkungen, gewünschter Schulabschluss oder Notendurchschnitt, not- wendige Praktika oder auch ob ein Führerschein und/oder Auto gefordert sind. Wichtig zu wissen ist auch, auf welchem Weg du deine Bewerbung an das Unternehmen schicken solltest (per Post, E-Mail oder über ein Bewerbungsportal). In der Regel steht bereits in der Stellenanzeige, auf welchem Weg das Unternehmen deine Bewer- bung am liebsten haben möchte. DIE RICHTIGE FORM Die äußere Form ist extrem wichtig! Deine Bewer- bung sollte ein Gesamtwerk sein, keine Samm- lung einzelner Dokumente. Daher verwende bei allen Dokumenten denselben Gestaltungsstil (Schriftart, Schriftgröße, Farben etc.). Wähle eine gut lesbare Schriftart aus (z. B. Arial, Calibri, Times New Roman). Der Zeilenabstand sollte 1 bzw. bei kürzeren Texten 1,5 betragen, Schrift- größe 11 ist empfehlenswert – bitte nicht kleiner! Beim Drucken der Unterlagen achte auf glattes weißes Papier ohne Eselsohren und ein einwand- freies, sauberes Schriftbild. Tausche wenn nötig die Druckerpatrone aus. DECKBLATT JA ODER NEIN? Ein Deckblatt kannst du gerne gestalten, es ist aber kein Muss. Bei kreativen Berufen oder dort, wo du zeigen kannst, was du mit Office und Co. drauf hast, stichst du mit einem Deckblatt allerdings positiv heraus. Falls du ein Deckblatt gestalten möchtest, helfen dir die folgenden Punkte: » Platziere dein Bewerbungsfoto auf dem Deckblatt. Das Format des Bildes kann hier gerne etwas größer sein als das Stan- dard-Bildformat, das man für das Foto auf dem Lebenslauf nehmen würde. Auch ein Foto im Querformat ist erlaubt. » Deine vollständigen Kontaktdaten (Adresse, Telefonnummer, Geburtstag und -ort sowie deine E-Mail Adresse) sollten auf dem Deckblatt stehen. » Den Namen des Ausbildungsbetriebs hast du ebenfalls angegeben. » Angaben zu den mitgeschickten Unterlagen sollten gemacht werden. DIE RICHTIGEN INHALTE Damit deine Bewerbung bei den Personal­ verantwortlichen gut ankommt, ist es wichtig, dass sie vollständig ist und alle notwendigen und wichtigen Unterlagen enthält. Oft werden unvollständige Bewerbungen bereits ganz zu Beginn aussortiert. Unsere Checkliste hilft dir, alle benötigten Unterlagen zusammenzustellen: GUTE VORBEREITUNG IST ALLES – DEINE BEWERBUNGS- UNTERLAGEN ALLES DRIN?! Anschreiben mit Unterschrift und aktuellem Datum Tabellarischer Lebenslauf mit Unterschrift und aktuellem Datum Aktuelles Bewerbungsfoto vom Fotografen (entweder auf deinem Lebenslauf oder dem Deckblatt platziert) Kopien der letzten beiden Schulzeugnisse Falls vorhanden: Bescheinigungen über Prak- tika, Kurse/Schulungen (z. B. Sprachkurse, EDV-Kurse), Teilnahmen an Schülerprojekten/ Wettbewerben, ehrenamtliche Tätigkeiten (z. B. freiwillige Feuerwehr, Musik, Sport, …) oder Ferienjobs, die zum zukünftigen Job passen. LOS GEHT’S: DIE BEWERBUNG