Dein Weg in den Beruf Magazin für Ausbildung und Karriereperspektiven im Landkreis Neustadt an der Waldnaab

4 Hast du gewusst, dass im Raum Landkreis Neustadt an der Waldnaab und Stadt Weiden in der Oberpfalz auf 876 gemeldete Ausbildungsstellen gerade ein- mal 563 Bewerberinnen und Bewerber 1) kommen? Es können also nur rund 64 Prozent der angebotenen Stellen besetzt werden und wer im Landkreis NEW eine Ausbildung machen möchte, kann sich also genau informieren und überlegen, welcher Beruf am besten zu einem passt und sich seinen Arbeitgeber schließlich gezielt aussuchen. Die Unternehmen in NEW reißen sich um dich! Die Firmen und auch allgemein die Gesellschaft und die Menschen im Landkreis NEW setzen dar- auf, motivierten Nachwuchskräften Verantwortung zu übertragen. Kaffee kochen is nich! Hier bist du von Beginn an ein wichtiges Teammitglied, dessen Engagement einen Sinn hat. Und das spürst du auch. Was im Unternehmen mit verantwortungsvollen und wichtigen Aufgaben beginnt, findet in der Freizeit genauso statt. In vielen Vereinen, Initiativen oder auch Freundeskreisen übernehmen immer mehr junge Leute Verantwortung und gestalten aktiv die Zukunft unseres Landkreises mit. Alle wissen, dass du die Fachkraft, die Chefin oder der Chef, die Fuß - balltrainerin oder -trainer, die oder der Vereinsvorsit- zende von morgen bist. Die Top-Ausbildungsberufe im Landkreis NEW und Weiden 2) (Anzahl gemeldeter Bewerber/-innen 2020): 1. Kaufmann/-frau für Büromanagement: 33 2. Industriekaufmann/-frau: 28 3. Kfz-Mechatroniker/-in Pkw-Technik: 27 4. Medizinische/-r Fachangestellte/-r: 23 Wie du bei den Top-Ausbildungsberufen siehst, gibt es einige „Klassiker“, die besonders von großen Unternehmen und Global Playern wie beispiels - weise WITRON Logistik + Informatik GmbH, die BHS Corrugated Maschinen- und Anlagenbau GmbH, die Pilkington Deutschland AG oder die Constantia Flexibles geprägt werden. Im Landkreis NEW gibt es aber auch viele Mittelständler und kleinere Betriebe unterschiedlicher Branchen, die mit vielen genauso interessanten und teils auch speziellen und sehr abwechslungsreichen Jobs winken. Besonders die Digitalisierung bringt viele attraktive Ausbildungs- angebote zu uns aufs Land, denn immer mehr Tätigkeiten kann man inzwischen von überall aus machen – dem Rechner ist es egal, ob er in einem Dorf oder in einer Großstadt steht. Corona? Kein Problem! Die Karrierechancen daheim sind sehr aussichtsreich – trotz Corona. Die Krise ändert am Fachkräftemangel zunächst wenig und Arbeitgeber suchen dennoch Azubis, die späteren Fachkräfte, in vielen verschie- denen Branchen. Einige Firmen garantieren nach der Ausbildung sogar eine direkte Übernahme in ein Arbeitsverhältnis. Man muss nicht unbedingt stu- dieren, um einen interessanten und gut bezahlten Arbeitsplatz zu bekommen. Engagement, Kommu- nikationsfähigkeit, Geschick, Zuverlässigkeit und soziale Kompetenzen, die du zum Beispiel aus dei- nem Verein oder aus deinen Hobbys mitbringst, sind genauso gefragt wie gute Schulnoten. Queens und Kings Ausbildung im Landkreis Neustadt an der Waldnaab © sebra - stock.adobe.com