Schule - und was dann? Berufswahl 2021/2022 - IHK Trier

62 | ELTERN IM BERUFSWAHLPROZESS ETAPPE 7: Die letzte, aber alles entscheidende Etappe: Einstellungstest und Vorstellungsgespräch Einstellungstest Keine Panik vor dem Einstellungstest! Es kann sein, dass Ihr Kind vor dem Vorstellungsgespräch zu einem Einstellungstest eingeladen wird. Ziel eines solchen Ein- stellungstests ist, sein Wissen und seine Kenntnisse zu prüfen. TIPP: Wie können Sie Ihr Kind auf den Einstellungstest vorbereiten? • bei der Anreise Zeit einplanen • genügend Schlaf, auch in den Nächten davor • auf ein gepflegtes Äußeres achten • Mut machen: „Du schaffst das!“ • Grundrechenarten üben • Rechtschreibung und Kommaregeln üben • Konzentrationsübungen machen • Zeitung lesen Vorstellungsgespräch Geschafft! Endlich hat Ihr Kind den engsten Bewerberkreis erreicht. Damit es nun auch dort glänzen kann, haben wir hier ein paar Tipps zusammengetragen. 7 Tipps von uns für Ihre Tochter/Ihren Sohn 1 Sei pünktlich! Schaue genau, wo das Gespräch stattfindet, und plane, wie lange du brauchst, um pünktlich dorthin zu kommen. Plane unbedingt Verspä- tungen von Bus oder Bahn mit ein. Nicht immer findet man das passende Gebäude auf Anhieb. Nimm die Kontaktdaten des Ansprechpartners/der Ansprech- partnerin mit, damit du dich dort melden kannst, falls es doch später wird. 2 Kleide dich angemessen. Plane ein Outfit, das zum Unternehmen passt. Zu lässig wirkt desinteres- siert, zu aufgestylt fehl am Platz. Mit Parfüm, Schmuck und Make-up solltest du sparsam sein. Manche Bran- chen haben einen Dresscode – zum Beispiel sollte man in einer Bank einen Anzug tragen. Besprich dich mit Eltern oder Freunden/Freundinnen. 3 Schalte dein Handy lautlos oder am besten aus. 4 Schau deinem Gegenüber in die Augen, wenn du dich vorstellst. 5 Gib dich so, wie du bist. Bleib ehrlich und schauspie- lere nicht. Spätestens nach 15 Minuten Gespräch wird dein Gesprächspartner durch gezielte Fragen hin- ter eine aufgebaute Fassade schauen können. Also sprich nur über Dinge, die du kennst. 6 Nutze deine Chance, am Gesprächsende eigene Fragen zu stellen, zum Beispiel: • Welche Aufgaben habe ich zunächst zu erwarten? • Welche Erwartungen haben Sie an mich? • Kann ich mir den Arbeitsplatz einmal anschauen? • Besteht die Möglichkeit, dass ich nach der Ausbil- dung übernommen werde? 7 Nimm dir etwas zu schreiben mit. Das wirkt seriös und zeigt, dass du das Gespräch ernst nimmst. Außerdem kannst du dir vorher schon deine Fragen notieren und im Gespräch wichtige Dinge mitschreiben. ELTERN IM BERUFSWAHLPROZESS © Jeanette Dietl - stock.adobe.com © Gina Sanders – Fotolia